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省科协机关作风整顿正式开始
日期:2016-03-16 来源: 点击次数:  字体:[][][

省科协机关作风整顿正式开始

2 17 ,省科协召开机关作风整顿动员大会,贯彻落实省委、省政府召开的省级机关作风整顿动员大会精神和《中共河北省委河北省人民政府澳门永利赌场网址开展省级机关作风整顿的意见》,对省科协的作风整顿进行动员部署。

省科协党组书记、常务副主席李宗民出席会议并作动员讲话。党组副书记、副主席杨金深主持会议。党组成员、副主席许顺斗,党组成员成员、副主席郑丽萍,副巡视员张建辉出席会议。

日前,省委、省政府决定,集中一年时间开展省级机关作风整顿。省科协党组认真贯彻省委省政府决策部署,在省级机关作风整顿动员大会后及时召开党组扩大会议,传达学习省委书记赵克志同志在省级机关作风整顿动员大会上的重要讲话精神,对省科协作风整顿进行研究。

李宗民指出,从我省当前形势看,从全省干部现状看,从广大群众呼声看,开展机关作风整顿,不仅非常必要,而且十分紧迫,对于全省经济社会发展、对于科协事业发展都具有重大的现实意义和深远的历史意义。从全省看,开展省级机关作风整顿,是我省深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神的关键举措,是省委带头强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识的关键举措,是有效调动干部队伍积极性,推动中央和省委重大决策部署贯彻落实的关键举措。从科协看,开展机关作风整顿,是进一步促进思想解放、更新发展理念的有利契机,是提高干部素质、加强队伍建设的迫切需要,是推动科协改革、促进事业发展的重大机遇。

李宗民指出,总的来看,科协干部队伍主流是好的,大多数干部素质是高的,大都能够在各自的岗位上勤勉工作,是一支敢打硬仗、能打胜仗的队伍。但也要清醒看到,面对新的形势和任务,面对中央和省委对科协工作提出的更高要求,面对广大科技工作者的希望,面对基层和群众的期待,科协干部在思想上、工作上、作风上、能力上仍有不小差距,思想不够解放、精神状态不佳、执行力不强、干部管理不严、好人主义和怕得罪人、干部能力不足、作标准不高、改革创新不够等8个方面问题具有一定的普遍性,有的还比较严重。

李宗民强调,开展好作风整顿,必须下定更大决心、拿出过硬招数,务求取得看得见、摸得着的成效。要把作风整顿的成效与领导班子考核评价、干部选拔任用、干部绩效奖励相结合,以责任追究倒逼干部作风转变,切实解决干与不干一个样、干好干坏一个样和只能上不能下的问题,真正做到思想有震动、利益受触动、工作见行动,塑造新形象,形成新气象。要突出学习提高,特别是要深入学习习近平总书记系列重要讲话,在学习中解放思想,在解放思想中寻求突破,提高认识问题、分析问题、解决问题的能力。要突出党性修养,坚守理想信念,牢记根本宗旨,真正搞清楚“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题,牢固树立正确的世界观权力观事业观,尽职尽责抓好工作,夙兴夜寐推动发展,全心全意造福群众。要突出问题导向,对照“三严三实”的标准、对照“八破八立”的要求、对照赵克志书记指出的12个方面问题、对照省科协的8个方面问题,一条一条梳理、一条一条对照、一项一项分析,找准本部门本单位及本人存在的突出问题和具体表现,追根溯源、见人见物,精准发力、综合施策、不等不靠、尽快整改,切实转变作风。要突出责任落实,建立全员责任体系,逐岗逐人明确年度工作任务和责任目标,实行目标绩效管理考核。制定具体要求、完成时限、完成标准,定量定效定性。要突出制度建设,以制度的刚性约束促进干部作风的根本转变。当前最紧要的是建立公开承诺制、首办责任制、限时办结制、考核评议制和追究问责制,使各项工作做到目标任务明确、责任主体明确、工作标准明确、操作流程明确、完成时限明确、奖惩措施明确,把干部的履职行为纳入制度化、规范化轨道。同时,要制定机关各部门的岗位责任清单、目标任务清单、考核评价量化清单、出勤情况清单。探索机关干部全员述职排位办法,落实好工作日志制度。要突出干部考核,用好考核指挥棒,把考核与述职相结合,改革大而化之的考核办法,进行绩效考核,划定“为”与“不为”的界限,严明奖惩,选树典型,优先提拔实绩突出干部,让“不能为、不想为、不敢为”的干部有压力、挨板子、丢帽子,使想干事、能干事、干成事的干部有动力、有奖励、有平台,以此激发干部干事创业热情。要突出能力提升,加强干部培训,持续开展岗位练兵,组织“综合能力高手”和“业务工作能手”评选活动,引导广大干部学本领、长才干。要突出以上率下,省科协领导班子成员、副巡视员、机关各部门和直属单位主要负责人首先带好头,正人先正己,全面审视自己的思想、能力、工作、作风,带头查摆问题,带头整改提高,带头创先争优,真正做出样子、当好表率。要突出典型引路,对工作表现优秀、完成任务出色,工作业绩突出的部门单位和个人,要树为先进典型,大力宣传表扬。对敢于担当、奋发有为、作出突出贡献的干部,授予荣誉称号,给予记功奖励,优先提拔重用。对查到的反面典型,不讲情面,该通报的通报,该问责的问责,该追究领导责任的追究领导责任。要突出严格执纪,从严抓管理,把纪律挺在前面。严肃查处违反党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、群众纪律等问题,狠刹纪律松弛、自由散漫之风,坚决维护中央、维护省委、维护省科协党组权威。坚持纪律为先,纪律面前人人平等,对作风问题抓早抓小抓细,不讲例外、拒绝理由。充分发挥机关纪委和有关责任部门的监督职能,完善有关纪律规定,明确执行主体,该提醒批评的提醒批评,该给予处分的给予处分。要加大对不干事、不作为、慢作为干部的责任追究力度。

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